1. 具备专业知识
成都保安公司在选择保安时，应优先选择具备专业知识的人员。保安需要了解安全防范、消防知识、应急处理等方面的知识，以便在工作中能够迅速应对各种突发情况。例如，他们应该知道如何正确使用消防设备、如何进行紧急疏散等。
2. 接受专业培训
专业的培训是提高保安素质的重要途径。保安公司应选择那些经过严格专业培训的保安人员。培训内容可以包括体能训练、防卫技能、礼仪规范等。通过培训，保安人员能够提高自己的业务能力和综合素质，更好地为客户服务。
1. 对工作认真负责
责任心是保安工作的关键。可靠的保安应该对工作认真负责，严格遵守工作纪律，不迟到、不早退、不旷工。在执勤过程中，要时刻保持警惕，认真履行自己的职责，确保客户的安全。
2. 主动承担责任
责任心强的保安还会主动承担责任。当遇到问题和困难时，他们不会推诿扯皮，而是积极主动地想办法解决。他们会以客户的利益为重，尽自己最大的努力保护客户的生命财产安全。
1. 具备良好的体能
保安工作需要具备良好的体能。他们可能需要长时间站立、巡逻，甚至在紧急情况下进行追捕和搏斗。因此，选择保安时应考虑他们的身体素质，确保他们具备良好的体能和耐力。
2. 无不良健康状况
同时，保安人员应无不良健康状况，如心脏病、高血压等。这些疾病可能会在工作中突然发作，给保安本人和客户带来危险。保安公司在招聘保安时，应要求应聘者提供健康证明，确保他们的身体状况符合工作要求。
1. 诚实守信
道德品质是衡量一个人是否可靠的重要标准。保安公司应选择诚实守信的保安人员。他们应该遵守职业道德规范，不泄露客户的隐私和商业机密，不接受贿赂，不从事违法犯罪活动。
2. 乐于助人
优秀的保安还应该乐于助人。他们在工作中不仅要保护客户的安全，还要积极为客户提供帮助和服务。例如，为客户指引方向、帮助老人和残疾人等。这样的保安能够赢得客户的信任和尊重，提高保安公司的声誉。
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